2012年1月起,哈爾濱市企業(yè)退休(職)人員養(yǎng)老金普漲,增加金額分別為102元／月和70元／月。近日,記者接到多名市民來電咨詢養(yǎng)老金上漲金額問題。6日,記者來到哈爾濱市社保局,就市民關心的養(yǎng)老金普漲問題進行了解。同時,哈爾濱市社保局就退休人員對普調(diào)部分的金額如何計算進行了解答。
6日,記者來到哈爾濱市社保局大廳,在大廳張貼的《關于2012年養(yǎng)老金調(diào)整相關問題的通知》中記者看到,企業(yè)退休(職)人員養(yǎng)老金普漲,從今年1月起,企業(yè)退休人員上漲102元／月,“五七工、家屬工”按415元領取生活費人員、“小三線”等人員和企業(yè)退職人員上漲70元／月,并在今年3月份養(yǎng)老金中補發(fā)了1月和2月的普調(diào)金額。據(jù)了解,黑龍江省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上漲中的工齡調(diào)資和傾斜部分調(diào)整標準省人力資源和社會保障廳尚未發(fā)布,待發(fā)布特殊調(diào)整標準后,將對部分退休人員的養(yǎng)老金進行補發(fā)。在社保局大廳,一位年過六旬的老人拿出了她的養(yǎng)老金存折,咨詢上調(diào)部分的金額怎樣計算。
老人存折上顯示她去年12月份的工資為1444.96元,今年3月份工資為1690.96元,這樣算下來共上漲了246元,平均一個月上漲82元,這與102元的普調(diào)金額不符。工作人員了解情況后進行了解答,由于去年哈爾濱市退休人員每人獲得了6個月的菜款補貼,每月為60元,并按月發(fā)放給退休人員,所以老人12月份的實際工資應為1384.96元,今年3月工資調(diào)整為1690.96元,共上漲306元,平均每月102元,老人這才恍然大悟。快去太平洋保險在線商城www.yzryyl.com！更多優(yōu)惠等著您。
我市調(diào)整了2013年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金和2013年我市城鎮(zhèn)超齡人員征地農(nóng)轉非人員養(yǎng)老待遇辦法,調(diào)整時間均從2013年1月1日起執(zhí)行。企業(yè)退休人員普調(diào)：2012年12月31日及以前已按規(guī)定辦理退休審批手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員,每人每月增加基本養(yǎng)老金90元。在此基礎上,再按本人繳費年限（不含折算工齡）每滿1年加發(fā)基本養(yǎng)老金3元。但部分特殊退休人員不執(zhí)行企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法。
傾斜：1、對退休人員中具有高級職稱資格的專業(yè)技術人員、高級政工師、高級技師（具有兩種及以上資格的,不重復享受）,在普調(diào)的基礎上再適當傾斜,具體辦法另行制定。2、對2012年12月31日及以前年滿75周歲的退休人員,在普調(diào)的基礎上,每人每月再增加50元；2013年1月1日及以后年滿75周歲的退休人員,從其年滿75周歲之月起,由原規(guī)定的每人每月增發(fā)50元改按每人每月100元的標準增發(fā)高齡人員養(yǎng)老金。3、艱苦邊遠地區(qū)（黔江、武隆、巫山、云陽、城口、巫溪、奉節(jié)、石柱、彭水、酉陽、秀山）退休人員,在普調(diào)的基礎上,每人每月再增加40元。4、對1953年年底及以前參加革命工作的退休人員,在普調(diào)的基礎上,每人每月再增加40元。
5、對企業(yè)退休軍轉干部,繼續(xù)按照規(guī)定予以傾斜。城鎮(zhèn)超齡人員征地農(nóng)轉非人員1、從2013年1月1日起,每人每月增加養(yǎng)老待遇35元。在此基礎上,再按本人繳費年限（不含折算工齡）每滿1年加發(fā)養(yǎng)老待遇3元。2、對2012年12月31日及以前年滿75周歲的人員,每人每月再增加50元。2013年1月1日之后年滿75周歲的人員,從其年滿75周歲之月起,由原規(guī)定的每人每月增發(fā)50元改按每人每月100元的標準增發(fā)高齡人員養(yǎng)老待遇。
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在樓市新政紛紛出臺之后,我省部分城市也開始有計劃的調(diào)整相關住房公積金貸款政策,記者昨日獲悉,我省青島市住房公積金貸款首付開始上調(diào),濟南、煙臺住房公積金貸款政策暫不調(diào)整。
據(jù)了解,目前青島市已將商品住房公積金貸款最低首付比例由20%調(diào)至30%,二手住房公積金貸款最低首付比例由30%調(diào)至40%。 除了提高貸款首付比例之外,青島市新的公積金貸款政策還規(guī)定：對二次申請住房公積金貸款的職工及家庭,結清公積金貸款五年之內(nèi),不可再次申請公積金貸款；對三次申請住房公積金貸款的職工及家庭,暫停發(fā)放公積金貸款；暫停異地繳存公積金在青島購房申請住房公積金貸款業(yè)務。
但記者昨日同時從濟南、煙臺等市的住房公積金主管部門了解到,目前其住房公積金貸款政策包括最低首付比例暫不變化。但濟南市住房公積金管理中心人士介紹說,濟南市住房公積金貸款政策并不排除今后會產(chǎn)生變化。
據(jù)了解,目前在濟南市進行公積金貸款的居民,無論是否買二套房或是一套房,目前仍執(zhí)行首付20%的政策,公積金貸款人仍然享受優(yōu)惠利率。目前實際執(zhí)行利率為：貸款期限在5年以下的年利率為3.33%,貸款期限在5年以上的年利率為3.87%。
在不斷加息的背景下,利率相對較低的個人住房公積金貸款成為不少人購房的首選。濟南住房公積金管理中心近日下發(fā)通知,確定了2011年度住房公積金最高繳存工資基數(shù),按照新的基數(shù),職工個人住房公積金月最高繳存額比去年增加了74元,單位和個人月最高繳存額均為1530.84元。 按通知要求,2011年度濟南行政區(qū)域內(nèi)職工每月住房公積金最高繳存工資基數(shù)為12757元。
職工月工資超過以上限額的,最高按12757元為住房公積金月繳存工資基數(shù)；月工資未超過12757元的,以實際工資額計算住房公積金月繳存工資基數(shù)。 從4月1日起至2012年3月31日,各單位應按此計算2011年度職工住房公積金繳存數(shù)額。濟南住房公積金管理中心副主任李侃介紹說,按照職工和單位最高繳存比例不超過各12%的規(guī)定,新的最高繳存基數(shù)確定后,2011年度職工個人住房公積金月最高繳存額為3061.68元,比上一年度增加 74元,單位和個人均為1530.84元。
濟南住房公積金管理中心要求各繳交單位及受委托銀行要嚴格按通知規(guī)定執(zhí)行,同時各受委托銀行要及時將匯繳的住房公積金計入職工個人賬戶。
昨日,記者從大連市住房公積金管理中心獲悉,根據(jù)國務院等法規(guī)、規(guī)章,我市從本月起調(diào)整2014 2015年度住房公積金繳存基數(shù),2014年7月至2015年6月期間,我市住房公積金月繳存基數(shù)調(diào)整為職工2013年月平均工資額。
按照,職工的住房公積金繳存基數(shù)最低不得低于上一年度最低工資標準、最高不得超過上一年度社會平均工資的5倍。根據(jù)相關部門發(fā)布的數(shù)據(jù),我市職工2013年月平均工資額超過24609元的,以24609元作為月繳存基數(shù),比上一年增長7.7%；月平均工資額低于我市現(xiàn)行月最低工資標準的,以現(xiàn)行月最低工資標準作為月繳存基數(shù)。
根據(jù)國家統(tǒng)計局,職工月平均工資額包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資六部分,并非僅僅是基本工資。市住房公積金管理中心有關負責人表示,對以低于職工實際月平均工資額為基數(shù)繳存住房公積金的單位,職工可撥打住房公積金客服熱線 12329 投訴舉報。
住房公積金月繳存額=住房公積金月繳存基數(shù) 繳存比例。比如,職工劉某住房公積金繳存比例為單位、職工各12%,其2013年月平均工資額為6580元,今年7月起其住房公積金繳存基數(shù)則應調(diào)整為6580元,住房公積金月繳存額則為6580 =1579元。
大連住房公積金人均月繳存額1196元。截至2014年6月末,大連住房公積金
人均月繳存額
1196元。
我市自1993年7月建立住房公積金制度以來,每年將住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整為職工上一年度月平均工資額,穩(wěn)步提高住房公積金在職工收入構成中的比重,為職工蓄積起穩(wěn)定的住房資金積累。截至2014年6月末,我市累計有4.25萬個單位、227.2萬名職工建立住房公積金制度,目前人均住房公積金繳存基數(shù)4304元,人均月繳存額1196元。全市累計歸集住房公積金992.7億元,余額426.32億元,目前人均存儲余額3.8萬元,累計發(fā)放住房公積金個人貸款32.68萬戶、661.78億元,貸款余額413.13億元,職工累計提取使用住房公積金566.39億元。住房公積金為我市職工解決住房問題、改善住房條件提供了有力的資金保障。
按照新標準,城市居民死亡賠償比去年高出27360元 城鄉(xiāng)居民同命不同價的差距進一步拉大晨報葫蘆島訊城市居民死亡賠償金為315220元,交通事故中身亡的李先生家屬終于盼來了這個新標準。按照新標準,死亡賠償金比去年的標準高出27360元。“按照新標準,城鄉(xiāng)居民死亡賠償金的差距進一步拉大。”葫蘆島市的王律師說。
人身傷害死亡賠償標準提高“從今年8月4日開始,所有還沒有法庭辯論終結的人身損害賠償案件,都將按照今年的新標準計算死亡賠償金、殘疾賠償金等賠償數(shù)額。”葫蘆島市連山區(qū)法院的李法官說。李法官介紹說,提高賠償標準的依據(jù)是遼寧省高級人民法院、遼寧省公安廳發(fā)布的,根據(jù)這個通知,涉及到我省人身傷害賠償案件賠償標準都相應提高,其中最重要的就是死亡賠償金和殘疾賠償金的計算標準,去年城市居民的死亡賠償金是287860元,今年的死亡賠償金是315220元。
李法官進一步解釋說,最高法院在中規(guī)定,死亡賠償金的計算標準是上一年度城市居民可支配收入或者農(nóng)村居民純收入,計算20年,2008年的城市居民可支配收入是14393元,這次遼寧省高級法院和遼寧省公安廳公布的2009年城市居民可支配收入為15761元。“誤工費、喪葬費等標準也相應的提高了。”李法官說。李法官給記者算了一筆賬,一個60歲以內(nèi)的人身亡死亡賠償金和喪葬費加在一起,新標準將比去年高29047元。城鄉(xiāng)同命不同價差距繼續(xù)拉大“去年城市居民死亡賠償金是287860元,農(nóng)村居民死亡賠償金是111520元,差別是176340元,今年這個差別已經(jīng)增加到了196060元,城市居民和農(nóng)村居民差別繼續(xù)加大,城市居民的‘命價’差不多已經(jīng)是農(nóng)村居民的三倍了。”葫蘆島市大潮律師事務所的王律師說。記者從王律師那里看到了2010年新標準,新標準中,農(nóng)村居民純收入為5958元,而去年的數(shù)字是5576元,低于城市居民可支配收入的增長幅度。“有人說,新實施的已經(jīng)取消了城鄉(xiāng)同命不同價的問題,怎么還有城鄉(xiāng)差距呢？”記者采訪時,正好有人向王律師咨詢。王律師說,今年開始實施的只是規(guī)定,在同一事故中身亡的人,可以按照同一個標準計算死亡賠償金等賠償項目,但是并沒有規(guī)定在不同的事故中或者受到傷害的,也適用同一標準,在審判中,仍然按照2003年最高法院計算死亡賠償金,所以城鄉(xiāng)同命不同價的問題仍然存在。“不過,現(xiàn)在在城市里居住一年以上,以在城市里的收入為主要生活來源的農(nóng)村戶口的人可以按照城市居民的標準計算死亡賠償金和殘疾賠償金。”
北京１２月２７日電自２０１３年１月１日起,北京將聯(lián)動上調(diào)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金、城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金、工傷保險定期待遇、企業(yè)最低工資標準與失業(yè)保險金等六項社保標準,調(diào)整將惠及２９９．７萬人。北京市人力資源和社會保障局副局長孫彥２７日向媒體發(fā)布以上信息,表示企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金待遇標準的具體上調(diào)幅度待人力資源和社會保障部、財政部批準后將及時向社會公布。
據(jù)介紹,明年１月１日起,北京市最低工資標準由目前的每月１２６０元調(diào)整為１４００元,增加１４０元,增幅為１１．１％。同時,相應提高非全日制從業(yè)人員最低工資標準,由目前的每小時１４元提高到每小時１５．２元；非全日制從業(yè)人員法定節(jié)假日小時最低工資標準由目前每小時３３元提高到每小時３６．６元。北京市城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金每月增加３２．５元,分別由目前的每人每月３５７．５元、２７７．５元調(diào)整為３９０元和３１０元,增幅分別為９．１％和１１．７％。
據(jù)了解,北京市享受基礎養(yǎng)老金的人員為３０．８萬人,享受福利養(yǎng)老金的人員為５５萬人,這部分調(diào)整需增加資金３．３５億元,所需資金由區(qū)縣財政承擔。此外,北京市工傷職工傷殘津貼標準由目前的月人均２７９９元調(diào)整為３０９２元,增加２９３元,增幅１０．５％；供養(yǎng)親屬撫恤金由目前的月人均１６２６元調(diào)整為１７７６元,增加１５０元,增幅９．２％；護理費目前人均每月１６７４元,按２０１２年全市職工平均工資公布后的標準進行調(diào)整。
統(tǒng)計顯示,目前北京市享受傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、護理費待遇人員共１．２萬人,三項待遇調(diào)整后,預計社保基金全年增加支出２４００萬元左右。
孫彥說,考慮到今年北京市城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準和最低工資標準調(diào)整的實際情況,２０１３年北京市失業(yè)保險金標準在現(xiàn)行基礎上平均每檔上調(diào)５０元,增長５．６％。北京市每月領取失業(yè)保險金待遇人員約２．５萬人,此次調(diào)整社保基金將增加支出０．１５億元。
4月1日起,北京最低工資標準將由目前的1400元調(diào)整為1560元。
昨日,北京宣布集中上調(diào)7項社保待遇標準。 據(jù)北京市人力資源和社會保障局介紹,上調(diào)的社保待遇包含城鄉(xiāng)居民低保標準、企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金、城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金、工傷保險定期待遇、企業(yè)最低工資標準與失業(yè)保險金標準。7項待遇標準調(diào)整后將惠及300余萬人。
其中,企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金將總體按照10%幅度作調(diào)整,具體方案待春節(jié)后公布,但調(diào)整部分會自今年1月起補發(fā)。
城鄉(xiāng)低保標準也將再次提高,城市低保標準從家庭月人均580元調(diào)整為650元,農(nóng)村低保最低標準從家庭月人均460元調(diào)整為560元。低保城市低保標準提至650元,與去年相比,城市低保標準從家庭月人均580元調(diào)整為650元,上調(diào)70元,調(diào)整幅度為12.07%。農(nóng)村低保最低標準從家庭月人均460元調(diào)整為560元,上調(diào)100元,調(diào)整幅度為21.74%。城鄉(xiāng)低收入家庭認定標準從家庭月人均740元調(diào)整為850元,上調(diào)110元,調(diào)整幅度14.86%。
2014年1月起本次低保標準的調(diào)整,主要以統(tǒng)計部門提供的全市居民基本食品費用支出和其他生活必需品費用支出為基礎進行測算,并綜合考慮了物價上漲等因素。北京市民政局相關負責人表示,城鄉(xiāng)居民低保標準的調(diào)整將進一步縮小城鄉(xiāng)低保標準差距,加大對低收入家庭的救助力度,有利于更好地保障困難家庭的基本生活。
截至2013年12月底,全市城鄉(xiāng)低保對象共16.55萬人,其中城市低保對象10.19萬人,農(nóng)村低保對象6.36萬人。基礎養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金 兩類養(yǎng)老金月增加40元 基礎養(yǎng)老金由每人每月390元增加到430元,福利養(yǎng)老金由每人每月310元增加到350元,增長幅度分別為10.3%和12.9%。
2014年1月1日與職工養(yǎng)老保險相似,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇是由“基礎養(yǎng)老金”和“個人賬戶養(yǎng)老金”兩部分組成。另外,北京無保障老年居民目前享受福利養(yǎng)老金,個人不用繳費。
市人力社保局表示,自2011年起,北京市建立了城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金的正常調(diào)整機制,今年是第四年第五次調(diào)整待遇標準,隨企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金等其他社會保障相關待遇標準同步實施。
2014年,全市享受城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金的人員達到34.63萬人,享受福利養(yǎng)老金的人員達到50.56萬人,此次調(diào)整需增加財政支出4.09億元,由區(qū)縣財政承擔。 企退養(yǎng)老金 企退養(yǎng)老金總體上調(diào)10% 今年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金總體調(diào)整幅度,為2013年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的10%。 2014年1月1日調(diào)整前,北京市企退養(yǎng)老金水平月人均為2773元,居全國前列；全國月人均水平為近1900元。
今年1月8日召開的國務院常務會議確定,2014年1月1日起,企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平再提高10%。北京今年企退人員基本養(yǎng)老金月人均水平將參照這一幅度上調(diào)。市人力社保局表示,關于企退養(yǎng)老金調(diào)整的具體方案待人社部、財政部批準后向社會發(fā)布,預計要在春節(jié)之后出臺。企業(yè)退休人員所涉及的養(yǎng)老金上調(diào)部分,會從今年1月1日起補發(fā)。 近年,北京市企退人員基本養(yǎng)老金待遇上調(diào)幅度都略超10%,其中2011年增幅10.79%；2012年增幅10.22%；2013年增幅為10.35%。
最低工資 最低工資標準上調(diào)160元 北京市最低工資標準由目前每月1400元調(diào)整為1560元,增加160元,增幅為11.4%。 非全日制從業(yè)人員小時最低工資標準由每小時15.2元提高到每小時16.9元；非全日制從業(yè)人員法定節(jié)假日小時最低工資標準由每小時36.6元提高到每小時40.8元。
2014年4月1日市人力社保局相關負責人說,調(diào)整最低工資標準,是提高勞動者特別是低收入勞動者勞動報酬的重要手段。
按照規(guī)定,北京的最低工資標準執(zhí)行的是“凈收入”,其中不含勞動者個人應繳納的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等社會保險費和住房公積金。如果用人單位在最低工資標準的基礎上再扣除勞動者的社保費用,屬違規(guī)行為。
同時,勞動者在國家規(guī)定的高溫、有毒有害等特殊環(huán)境條件下工作領取的津貼,在節(jié)假日或超過法定工作時間從事勞動所得的加班、加點工資,也不應包含在最低工資標準之內(nèi)。勞動者依法享受的醫(yī)療衛(wèi)生費、喪葬撫恤救濟費、生活困難補助、冬季取暖補貼等保險福利待遇,也須由企業(yè)在最低工資標準之外,另行支付。 工傷保險定期待遇 傷殘津貼人均月增313元工傷職工傷殘津貼標準由月人均3081元調(diào)整為3394元,增加313元,增幅10.2%。供養(yǎng)親屬撫恤金由目前的月人均1669元調(diào)整為1819元,增加150元,增幅9%。
2014年1月1日 市人力社保局稱,北京市自2001年起,對因工負傷致殘完全喪失勞動能力職工的傷殘津貼、生活護理費及因工死亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金逐年進行了調(diào)整。2014年繼續(xù)調(diào)整工傷保險定期待遇。其中,生活護理費目前人均每月1882元,待2013年全市職工平均工資公布后再進行調(diào)整。目前,北京市享受傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、護理費待遇人員共1.2萬人。三項待遇調(diào)整后,社保基金全年預計增加支出0.26億元左右。 失業(yè)保險金 平均每檔上調(diào)120元。