職工離職后養老保險如何處理?職工離職后養老保險處理方法有哪些?下面是小編為大家介紹的職工離職后養老保險處理方法。

辭職后,原工作單位對你的養老保險作如下處理：

將《個人與單位解除勞動合同證明》、《養老保險手冊》、《養老保險個人帳戶登記卡片》及其《單位職工養老保險繳納增減人員登記表》一并提交當地勞動和社會保障局養老保險科作你的個人悵戶封存處理。封存后，單位會將你的《養老保險手冊》、《養老保險個人帳戶登記卡片》、《養老保險個人悵戶封存單》等相關手續交還于你。此過程應由原單位完成。醫療保險、失業保險同樣單位要作減員停保登記申請。

以下由自已完成：

1、首先到當地就業服務中心(人才中心)作失業登記。需提供相關的解除合同證明書、身份證復印件，領取登記表填寫并申請按規定享受失業救濟金待遇，同時辦理《再就業優惠證》享受相關的政策優惠待遇。

2、提供《失業證》、《再就業優惠證》、身份證、單位出具的參加醫療保險時限證明書到醫保中心辦理醫療保險參保手續。

提供《養老保險手冊》、《養老保險個人帳戶登記卡片》、《養老保險個人悵戶封存單》、《失業證》、《再就業優惠證》等相關手續以自謀職業者的名義辦理續保手續。

自謀職業者只繳納養老保險和醫療保險兩項，按自謀職業人員核繳，因地域差異有所不同，一般情況下：

繳費基數按當地上年度社會平均工資的100%或300%兩檔自由選擇。

繳費比率：養老保險按20%左右核繳;醫療保險按12%左右核繳。

舉例：若上年度社會平均工資為1500元，你選擇100%的基數繳費，則每月應繳費用估算如下：

養老保險金=1500×20%×1(月)=300(元)

其中記入個人帳戶額=1500×8%=120(元)

進入統籌基金額=300-120=180(元)

醫療保險金=1500×12%×1(月)=180(元)

記入個人帳戶額=1500×4%=60(元)

進入統籌基金額=180-60=120(元)

辭職后養老金的處理方法：

1、養老保險。一般要交滿15年，到退休的時候才能終身享受養老金，所以想拿養老金的人請務必在自己退休前15年就開始交。如果到退休年齡交養老金不滿15年，那等到你退休的時候國家會把你個人賬戶上存的8%的養老金全部退給你。那單位給你交的21%到哪里去了?國家把單位為你交的21%的錢全部劃到國家的養老統籌基金里了。國家規定，退錢的時候只退給個人自己扣交的錢，單位為他交的錢全部都為國家做貢獻。

2、退休時候的養老金是怎么算出來的?養老金的算法很復雜，國家每年都會把繳費基數變一次;如果你現在39歲，你現在的繳費基數是3000元，而退休年齡如果是55歲的話，那你必須在你40歲以前就開始交養老保險了，而如果你現在從30歲就開始交，交到55歲是25年，那首先肯定你能享受養老金了，其次，如果25年后你交的3000塊的繳費基數已經變成了6000，那你55歲的時候首先每個月可以拿到6000*20%=1200塊的基本養老金，這是國家給你的。

3、此外你的個人賬戶上的錢在25年里也積攢了不少，把繳費基數平均一下好了，(3000+6000)/2=4500，那么你這25年里個人賬戶上應該有4500*8%(你繳納的養老保險的個人比例)*25年*12個月=108000元，除了之前的1200塊以外你每個月還能拿到108000/120=900元，這樣你55歲開始每個月起碼可以拿到1200+900=2100元的養老金，當然每年國家的基數還在往上漲，這樣每年除了你自己的900塊，你退休后每個月都會拿到比1200塊更多的錢，那你的養老金當然也會越來越多的，所以說交養老保險交的越多越好，你交的越多你退休以后享受的也越多，而且，國家每年調整基數，以后你拿的錢也會越來越多，現在交1000，十年之后拿1500都是有可能的。

4、但是，不管你在哪里交社保費，等你退休的時候你都只能回你的戶口所在地享受當地的退休待遇，所以，在基數高的地方交社保，但是退休回到基數低的地方享受養老金的人那就虧大了，為什么這么說呢?如果你年輕的時候在南京工作，交了20年的社保，然后退休了，但是你的戶口在黑龍江，那你必須回黑龍江享受養老金;如果你在南京交了20年的平均基數是3000，而當你退休的時候黑龍江的繳費基數才1000，那么你退休的時候只能享受1000的待遇，當然就很虧啦。

一句話，如果你在富有的地方交社保，但是退休的時候回窮地方享受社保，那你一輩子交很多，但是享受的很少。交3000塊，可能只能享受1000塊，但是沒辦法，國家就是這個政策，所以請所有目前戶口在基數低的地方，但是在北京或上海等基數高的地方交社保的注意了，你要么就在西部交社保，要么就在退休前把戶口遷到北京或上海，否則你就是在做人生一筆虧本的買賣。